Jak zostać
Opiekunką Osób Starszych
Dowiedz się jak zostać Opiekunką Osób Starszych krok po kroku, czyli droga od rekrutacji do przejazdu na sztelę...
26 kwietnia 2022
JAK ZOSTAĆ OPIEKUNEM OSÓB STARSZYCH KROK PO KROKU?
Nie od dzisiaj wiadomo, że społeczeństwo europejskie starzeje się, a co za tym idzie, coraz więcej seniorów wymaga pomocy, którą rodzina nie zawsze jest w stanie zapewnić. W odpowiedzi na tę potrzebę pojawił się zawód Opiekuna Osób Starszych. Zapotrzebowanie na ten fach stale rośnie, a pracę można znaleźć nie tylko w kraju, ale również za granicą. Biorąc jednak pod uwagę zarobki, jednym z bardziej atrakcyjnych miejsc dla Opiekunów są nasi zachodni sąsiedzi – Niemcy.
Praca w opiece jest wymagająca, dlatego podjąć się jej powinny osoby spełniające konkretne warunki. Opiekunką powinna zostać osoba cierpliwa, kierująca się dobrem starszej osoby, rozumiejąca ją i wspierająca.
Prócz cech charakteru, przydatne są umiejętności i fachowa wiedza. Często więc oczekuje się od Opiekunki wykształcenia kierunkowego lub kursów, doświadczenia popartego referencjami, komunikatywnej znajomości języka oraz np. umiejętności prowadzenia pojazdów.
Zakres oczekiwań jest często poddawany dyskusji, jednak należy pamiętać, że Opiekunem jest specjalista zajmujący się osobą w podeszłym wieku, który poza podstawowymi czynnościami opiekuńczymi powinien jeszcze pomagać w codziennym życiu np. robić zakupy, towarzyszyć podczas wizyt lekarskich, sprzątać, gotować, płacić rachunki oraz wykonywać czynności z którymi senior nie jest w stanie sobie samodzielnie poradzić. Jak widać praca jest bardzo wymagająca!
Jak zostać Opiekunem Osób Starszych krok po kroku? Czyli od rekrutacji do wyjazdu!
Sam proces rekrutacji uzależniony jest od agencji, która go przeprowadza, jednakże zazwyczaj każda z firm działa według podobnych wytycznych. My przygotowaliśmy poglądowy proces rekrutacji.
Form zgłoszenia jest wiele, jednakże w ostatnich czasach najpopularniejszym środkiem przekazu informacji są media społecznościowe. Jest to bardzo łatwy i szybko środek komunikacji między osobą chętną do pracy, a agencją oferującą zatrudnienie.
- Zgłoszenie można przesłać w formie krótkiego formularza dostępnego na portalu z ogłoszeniami jak DobraSztela.pl Dobra Sztela - Najlepsze oferty pracy lub bezpośrednio na stronie internetowej konkretnej agencji. Formularz najczęściej zawiera pytania dotyczące wykształcenia, doświadczenia oraz znajomości języka.
- Po przesłaniu kwestionariusza, trafia on do działu rekrutacji danej firmy. Dział rekrutacji zazwyczaj składa się z „działu polskiego” i „niemieckiego”.
- „Dział polski” podejmuje kontakt z osobą wysyłającą formularz, dopytuje czy zgłoszenie jest aktualne. Zawarte w formularzu dane są weryfikowane, a następnie następuje sprawdzenie znajomości języka przez „dział niemiecki”. Po określeniu poziomu znajomości języka przygotowany zostaje kwestionariusz osoby. Rekruterzy pytają o doświadczenie, preferencje, dodatkowe umiejętności jak prawo jazdy, kursy, a także pozyskują informacje na temat Opiekunki.
- Po procesie rekrutacji Opiekunka dobierana jest pod odpowiednią ofertę, która zostaje jej przedstawiona. Szczegóły oferty dotyczą stanu zdrowia Podopiecznego lub Podopiecznej, dokładny opis wzrostu, wagi, warunków na zleceniu, miejscowości, terminu wyjazdu. Rekruterzy dokładają starań, aby profil Opiekunki był jak najbardziej zgodny z oczekiwaniami rodziny.
- Gotowy profil zostaje przesłany do działu niemieckiego, gdzie jest on tłumaczony na język niemiecki, a następnie zostaje przesłany do koordynatora. On z kolei wysyła profil do rodziny, która ma 48h na jego akceptację.
- Po otrzymaniu akceptacji, rekruterzy kontaktują się z Opiekunką, przygotowują umowę oraz zlecają przygotowanie przejazdu do działu logistyki.
- Pracownik logistyki szuka najszybszego i najtańszego przejazdu.
- Spisana umowa zostaje wysłana do Opiekunki pocztą, kurierem lub mailowo, w zależności od terminu wyjazdu.
Na koniec zostaje tylko przygotować się do wyjazdu, powtórzyć podstawy języka niemieckiego, zapoznać się z profilem Podopiecznego, dowiedzieć się o regionie do którego odbędzie się wyjazd. A także uspokoić i odprężyć przed podróżą.
O wskazanej porze bus odbiera Opiekunkę i zawozi ją na miejsce docelowe. Przejazd zazwyczaj jest opłacany przez agencję lub agencja zwraca koszty przejazdu jakie poniesie Opiekunka.
Na terenie Polski wszystkie problemy i zapytania rozwiązuje „dział polski”, po przekroczeniu granicy sprawy przejmowane są przez „dział niemiecki”, który ma stały kontakt z koordynatorem i jest w stanie szybko zareagować i rozwiązać problem. Koordynatorzy są dostępni 24h/7. Aby Opiekunka mogła czuć się bezpiecznie i skupić na swojej pracy.
Często by jeszcze lepiej przygotować potencjalną Opiekunkę do pracy, agencje organizują kursy z opieki oraz języka niemieckiego.
Portal DobraSztela.pl posiada wiele artykułów o tematyce opiekuńczej (dostępne tutaj: Artykuły – Dobra Sztela - poradnik opiekunki ), a także oferuje lekcje tematyczne bogate w słownictwo i zdania poglądowe wraz z wymową (lekcje językowe – Dobra Sztela - poradnik opiekunki).
